“我曾经干了6年多的月嫂工作，出格喜好这个工作。”辛集市家政办事员、高级月嫂陈冉接管采访时告诉记者：“记得刚起头做月嫂时，工资低就不消说了，并且户主看本人的眼神都是各类不信赖，各类紧盯。第一单月嫂做了3天就做不下去，回家了。”并且订单有一搭没一搭，陈冉歇息的时候多。

　　省妇联深切开展了“巾帼家政进村落”勾当，通过宣传宣讲，普及家政学问，引领更多妇女插手家政步队，出现出一批优良巾帼家政办事员、家政办事企业和家政办事项目。特别良多贫苦家庭妇女通过家政办事，添加了现金收入，靠本人的双手脱贫致富奔小康。

　　当前，家政办事内容曾经由保守简单的家庭办事，延长到人民群众日常糊口的方方面面，涉及20多个范畴200多个办事项目。“家政办事曾经由简单劳务型向学问技术型、专家办理型改变，在家政办事业成长的黄金期更需要加强进修新学问，控制新本事，如许才能供给更专业化的办事，获得更对劲的收入。”秦彦雷说。

　　原题目：家政行业风生水起 高端人才特别紧俏 河北省巾帼家政办事职业大赛决赛、总决赛在石家庄举行。

　　省人社厅人才交换办事核心主任助理秦彦雷说：“跟着经济社会的成长，客户要求越来越高端化和多元化，家庭办事业需要引进高学历人才。我们将营建优良空气吸纳高条理人才进入家政办事行业。”在近几年的河北省结业生就业市场上，出名家服企业开设了家庭办事业特色专区，全面展现我省家庭办事业全体抽象，指导大学生合理就业。

　　“家政办事业市场潜力大，在这一范畴妇女姐妹大有可为。”省妇联主席贾玉英说，跟着社会成长，家庭小型化、生齿老龄化日益凸起，专业的家政办事需求越来越大，国度铺开二胎政策后，月嫂办事、婴儿照顾需求兴旺。社会分工专业化、精细化越来越强，为系统复杂的家政办事供给了成长空间。国度对家政办事业赐与鼎力支撑，2000年就将家政办事确定为正式职业，2010年下发《关于成长家庭办事业的指点看法》，家政办事业迎来了成长的黄金期。

　　省人社厅人才交换办事核心在2017年组织开展了京津冀家庭办事企业春联系商勾当。15家北京企业、5家天津企业、40家河北企业，200余名企业代表进行了自在式交换洽商，加强了三地家庭办事企业沟通，推进培训与就业无缝对接，加速推进实现三地家庭办事资本共享。据引见，省人社厅人才交换办事核心培训的“燕赵金管家”和“燕赵金围裙”500多论理学员中，80%的学员被保举到京津高端客户家庭就业，获得京津家服市场好评。

　　“妇联要当好娘家人，勤奋为家政办事人员供给无效办事，切实依法维护从业人员合法权益，当好她们的顽强后援。”省妇联主席贾玉英说，要继续结合相关部分，开展有针对性的培训，不竭提高家政办事的专业化、职业化程度，勤奋制造河北巾帼家政品牌。

　　让高级月嫂陈冉欣喜的是，本人所处置的职业，曾经成为一种高峻上职业，每一次回抵家乡，乡亲们都爱慕地围着她问这问那，对她尊重有加。她说：“我第一次进里手庭办事时，底气不足，就是感觉学问缺乏。通过培训，这几年在对一个个家庭的细心办事中，我收成着成绩感和职业骄傲感。”

　　我省家政办事业虽然起步较晚，可是，跟着人们收入程度和糊口质量的敏捷提高，对家政办事发生庞大需求，家政办事业市场敏捷成长，家政办事社会化程度进一步提高。此次大赛恰是在此布景下展开。

　　河北省人社厅人才交换办事核心不竭完美培训系统，全方位提高家政办事从业人员本质。他们连系河北省家政办事行业师资现状，按条理制定行业成长所需的师资培训课程和讲授纲领，充分家庭办事业人力资本市场尺度化实训基地硬件设备和讲授情况，开展各项公益培训，部门培训还开展补助式培训。举办的全省母婴糊口护理师资培训班，“燕赵金管家”、“燕赵金围裙”等培训，获得家服市场分歧好评。

　　长城网4月14日讯(记者 张祝钦)颠末两天激烈比赛，河北省巾帼家政办事职业大赛决赛、总决赛4月13日在石家庄闭幕。全省共保举选拔13个代表队、273名优良选手加入决赛，决赛中的前10名进入总决赛。最终，保定市代表队获得集体一等奖；张家口市和邢台市代表队获得集体二等奖；石家庄市、沧州市和定州市代表队获得集体三等奖。

　　可是，差距仍是具有。在一次座谈会上，从北京天津回来的月嫂说，北京天津资历证品级与工资收入挂钩，品级越高挣得越多。与市场需求比拟，目前我省家政办事人员在小我本质、办事技术方面还有差距。

　　跟着行业进入成长的黄金期，现在的订单早已让陈冉忙不外来。此刻的高级月嫂每接一户，月薪都在1万元摆布，她在融入良多家庭的同时，也找到了被尊重的感受。一单接一单的户主对她是各类安心，以至把家务都交给她去做主。陈冉为了报答户主对她的信赖，在照应好宝宝和宝妈的同时，尽本人最大勤奋为户主供给更多的贴心办事。